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27702Verfügbarkeit:
01. 02. 2021Wunschort:
Baden-WürttembergKandidaten-ID:
28718Kündigungsfrist:
3 Monate zum MonatsendeWunschort:
KarlsruheKandidaten-ID:
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01. 02. 2021Wunschort:
Baden-WürttembergKandidaten-ID:
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01. 02. 2021Wunschort:
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30284Kündigungsfrist:
3 Monate zum MonatsendeWunschort:
Großraum KarlsruheKandidaten-ID:
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01. 02. 2021Wunschort:
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Deutschland, Schweiz, ÖsterreichKandidaten-ID:
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01. 02. 2021Wunschort:
NRW oder Remote WorkKandidaten-ID:
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01. 02. 2021Wunschort:
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01. 12. 2020Wunschort:
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15. 12. 2020Wunschort:
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01. 02. 2021Wunschort:
D6, D7Kandidaten-ID:
20327Verfügbarkeit:
01. 02. 2021Wunschort:
D7Dieser Gedanke treibt uns um. Jeden Tag. Deshalb bieten wir Projekte und Jobs mit Sinn. Weil wir etwas unternehmen wollen – für eine Welt, in der wir gern und gut leben können. Wir haben es in der Hand, gemeinsam mehr zu bewegen.
Familienfreundlichkeit im Unternehmen: Wie wir die Vereinbarkeit von Beruf und Familie bei MegaPart unterstützen
Nachdem es inzwischen grundsätzlich wieder möglich ist, privat ins Ausland zu reisen, haben manche Kolleg*innen diese Gelegenheit sogleich ergriffen. In diesen Tagen gingen nun die Schulferien zu Ende und viele Mitarbeiter*innen kommen aus dem Urlaub zurück–durch die Corona-Pandemie unter besonderen Vorzeichen.
Wenn bei MegaPart ein Mitarbeitergespräch ansteht, bekommen die Teilnehmer*innen bereits in der Termineinladung die Information: „Eine Vorbereitung ist nicht notwendig!“ Das reduziert den Stress. Auch die Vorbereitung durch die Führungskraft ist deutlich geringer als zu den Zeiten, in denen wir noch nach Fragebögen vorgingen.
Das Wort ist sperrig - aber die Methode überzeugt dennoch durch Einfachheit. Ihr erreicht damit bessere Vorschläge und mehr Konsens über die gewählte Lösung. Mehrheitsabstimmungen zu topdown vorgegebenen Alternativen sind dagegen ein sehr alter staubiger Hut.
MegaPart öffnet zum vierten Mal seine Türen, um den Gästen der Scrum User Group ein temporäres Zuhause zu bieten. Referentin Rieke Katz stellt das Thema "Stimm Basics: Gesunde Stimme bewahren!" vor.
MegaPart hat ein neues Corporate Design. Warum? Weil wir nach 20 Jahren aus unserem alten Look herausgewachsen sind und wir es wagen, mehr Persönlichkeit zu zeigen.
Das MegaPart-Team öffnet seine Türen und feiert mit Freunden und Wegbegleitern eine tolle Geburtstagsparty mit Kaffee & Kuchen, Snacks & Abendbuffet, Live-Musik und Kurzworkshops.
Ein Novum bei MegaPart: Wir öffnen der interessierten Öffentlichkeit nicht nur für einen Abend unsere Türen, sondern dieses Mal für sieben Termine in Folge!
MegaPart öffnete zum dritten Mal seine Türen, um den Gästen der Scrum User Group ein temporäres Zuhause zu bieten.
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Tel.: +49 721 – 565 280
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